Nubank demite funcionários acusados de sabotagem nos sistemas de TI

Nubank demite dois funcionários por justa causa em meio a conflitos sobre o fim do home office, totalizando 14 demissões.

11/11/2025 14:15

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(Imagem de reprodução da internet).

Nubank Demite Funcionários por Tentativa de Sabotagem

O Nubank anunciou a demissão de dois funcionários acusados de tentarem sabotar os sistemas de tecnologia da informação da instituição. Segundo Eric Young, diretor de Tecnologia, as ações dos colaboradores foram rapidamente contidas e não causaram danos à empresa.

Comunicado Interno e Medidas Adotadas

O caso veio à tona após um comunicado interno do Nubank, onde a empresa informou que, durante operações de Segurança da Informação, identificou um plano de sabotagem. A instituição agiu prontamente, demitindo os funcionários envolvidos e reportando o caso às autoridades competentes. O comunicado enfatizou que todas as evidências serão encaminhadas para as devidas providências legais.

Insatisfação e Demissões no Ambiente de Trabalho

A insatisfação entre os colaboradores do Nubank aumentou devido ao retorno obrigatório ao trabalho presencial, resultando em 12 demissões relacionadas a conflitos em reuniões virtuais sobre o tema. A empresa alertou que ameaças ao sistema financeiro são consideradas crimes federais e incentivou os funcionários a denunciarem qualquer irregularidade de forma anônima.

Posição do Sindicato dos Bancários

O Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região, confirmou a demissão por justa causa dos dois funcionários e informou que já são 14 desligamentos no total. O Sindicato solicitou uma reunião com a direção do Nubank para discutir a reversão das demissões e planeja realizar uma plenária com os trabalhadores para abordar a situação.

Conclusão

A situação no Nubank reflete um clima de tensão entre a gestão e os colaboradores, especialmente em relação às novas políticas de trabalho. A empresa continua a monitorar a segurança de seus sistemas e a responder a qualquer ameaça interna de forma rigorosa.

Fonte por: Convergencia Digital

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